日前出爐的青島市人才市場2016年度行情分析顯示，去年市場求職激烈程度加大，計算機/電子信息類、經濟類等與“互聯網+”相關的專業需求依舊勢頭迅猛，用人單位對專業技術及高學歷科研人才需求日益增長。

　　2016年，青島市人才市場共舉辦招聘會170場，10550家企業提供崗位需求11.6萬個，入場求職人數達23.32萬人次，崗位空缺與求職人數的比率約為0.497(崗位空缺與求職人數的比率=需求人數/求職人數，表明市場中每個求職者所對應的崗位空缺數。如0.5表示10個求職者競爭 5個崗位)，相比2015年同期(0.69)有所下降，市場供求人數同比有所增加，求職激烈程度加大。

　　從企業對人才的專業需求看，計算機/電子信息類、經濟類等與“互聯網+”相關的專業需求旺盛，與新興產業相關的專業需求越來越大，傳統制造業、能源產業、食品產業等相關專業以及可替代性較大、專業性較弱的專業需求有所減少，甚至出現逐年遞減的趨勢。去年，與房地產相關的專業，如土建類、商業類、藝術類等，招聘需求同比增長了17%，交通運輸行業用工需求同比增長了57%。

　　從學歷需求情況看，去年用人單位對專業技術及高學歷科研人才需求呈現兩極增長態勢。一方面，企業對專業技術人才及技能人才的需求日益增長。據調查，54.2%的市場用人需求對勞動者的技術等級或專業技術職稱有明確要求。另一方面，青島對博士及以上學歷水平的科研人才需求居高不下。從市場反應來看，用人單位對博士人才的需求逐年遞增，2016年漲幅已達3.23個百分點。雖然吸納博士等高層次人才的主陣地依然是大型國企、科研院所、高校，但有越來越多從事新興產業的民營企業產生了對博士等高層次人才的需求。