早起的鳥兒有蟲吃，早起的人兒找工忙。2月3日(正月初七)上午，中國寧波人才市場節后首場招聘會在寧波人力資源大廈舉行。
記者走訪采訪后發現，和往年比，首場招聘會上，不少企業負責招聘的工作人員都表示，今年的年輕求職者“心態都挺好”，提出的薪資等要求和他們自身能力比較符合，而求職者們挺“淡定”，紛紛表示找工作不著急。
據統計，這場甬城節后首場招聘會共有60余家知名企業推出崗位320余個，機械制造類、服務業、生產加工類崗位需求較多，需求人才近1500名，近350名求職者進場應聘，求職者為企業需求人才的1/4。
25歲的他入場5分鐘獲得了一個工作機會
現場的求職者以中年居多，25歲的楊威震引人注意，他拖著一個大大的行李箱，當天剛坐車從老家河南商丘趕來，之前他已查過寧波的人才市場在哪里，專門坐了公交車來的。
楊威震接受采訪時自我介紹說，他是大專學歷，國際貿易專業，畢業后曾在江蘇一家電子廠一線干了3年，今年覺得換個城市試試，就這么選擇了寧波，想找的工作最好能學到技能，企業有發展潛力，相對穩定，心理期待的月薪是3500元以上就可以，其他沒了。
還沒等楊威震往下介紹，一位就在旁邊攤位負責招聘的人員熱情地迎了上來，“我是寧波向往智能科技有限公司的孔微，企業是做智能家居的，聽你的自我介紹，你應該挺符合我們對一線技術人員的要求，要不要留下聯系方式之后再深入談談?”
楊威震笑了，沒想到進入人才市場還不到5分鐘就有了一個工作機會，兩人又詳細聊了一會，約好了詳細面試的時間。
之后孔微解釋了主動上前搭訕的原因，“往年有些求職者上來就問薪資，自己開出的薪資還挺高，但工作能力卻不一定能達到崗位要求，楊威震的工作經驗符合我們企業要求，而他找工作并未把薪資放在第一位，心態不錯，其實我們技術員崗位薪資在每月5000元以上?！?/p>
從寧波向往智能科技有限公司的攤位離開后，楊威震又拖著箱子走了幾家企業，他說，希望能多幾個選擇，再去找地方住下來。
