武漢不坐班公司“有輕功”，是從招聘到發(fā)放薪資完整的線上辦公saas平臺(tái)。提出網(wǎng)絡(luò)辦公概念，提供在線面試、直聘、組成團(tuán)隊(duì)、工作直到發(fā)放薪資的完整線上服務(wù)體系。

　　武漢不坐班公司“有輕功”是一個(gè)輕創(chuàng)業(yè)平臺(tái)——連接“白領(lǐng)兼職人才，自由職業(yè)者”與中小企業(yè)。幫助初創(chuàng)企業(yè)完成0-1的起步。跨省辦公，人才共享，利用不同地域薪資水平的差異，節(jié)省企業(yè)雇傭成本與開支

　　武漢不坐班公司“有輕功”同時(shí)成為了解決中小企業(yè)零碎需求的人才外部供應(yīng)站。

　　武漢不坐班公司“有輕功”平臺(tái)首次提出“虛擬辦公室” 的概念，企業(yè)通過申請(qǐng)線上辦公室，招聘遠(yuǎn)程工作人才，遠(yuǎn)程面試，語音溝通，按任務(wù)結(jié)算薪酬，任務(wù)期間薪資凍結(jié)第三方，人才遠(yuǎn)程工作進(jìn)度時(shí)時(shí)跟進(jìn)。

　　武漢不坐班公司“有輕功”平臺(tái)是從招聘到發(fā)放薪資完整的線上辦公saas平臺(tái)。提出網(wǎng)絡(luò)辦公概念，提供在線面試、直聘、組成團(tuán)隊(duì)、工作直到發(fā)放薪資的完整線上服務(wù)體系。

　　1,提出了作品展示為導(dǎo)向的簡(jiǎn)歷 更直觀展示工作能力。

　　2,提出了遠(yuǎn)程辦公工作協(xié)議簽訂的模式。

　　3,跟進(jìn)工作進(jìn)度 有效管理遠(yuǎn)程辦公。

　　4,薪酬預(yù)支平臺(tái) 無手續(xù)費(fèi) 解決薪資拖欠。

　　5,提倡更自由的工作 更高效的形成成果。