中共武漢市委組織部、中共武漢市委宣傳部、武漢市招才局舉辦百萬大學(xué)生留漢政策新聞發(fā)布會。

　　人才是第一資源，人力資本的積累是社會經(jīng)濟(jì)增長的源泉。人力資源促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長，人力資本的投入提高生產(chǎn)力和國民財富;人才是技術(shù)創(chuàng)新的核心，競爭本質(zhì)上是創(chuàng)新能力的競爭，創(chuàng)新能力的一個關(guān)鍵要素是研發(fā)，研發(fā)活動靠人才。武漢擁有眾多高校和上百萬大學(xué)生，人才供給質(zhì)量位居全國乃至世界前列，武漢市此次“大學(xué)生留漢九條”蘊(yùn)含戶籍政策、就業(yè)政策、平臺政策等，這些具有人才吸引功能的政策一起形成了武漢市獨(dú)特的人才吸引政策，將極大豐富武漢市人力資源，在人才競爭中占據(jù)有利位置。

　　面向未來吸引儲備人才。放寬落戶，保障安居，打造主題社區(qū)，滿足畢業(yè)生落地生根的需求，一方面將會快速吸引大批優(yōu)質(zhì)人才投身于武漢的經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)中來，另一方面也將優(yōu)化武漢市人口結(jié)構(gòu)，全面提升武漢市人才素質(zhì)，為未來武漢市的發(fā)展奠定良好的人才基礎(chǔ)。同時，武漢市“留漢九條”政策的發(fā)布，必將會在全國范圍內(nèi)引起關(guān)注，吸引來自全國各大高校的人才來漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)，使武漢走在人才戰(zhàn)略的前列。

　　針對市場培養(yǎng)鍛煉人才。實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)、基層就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，從大學(xué)生即將畢業(yè)開始就提供實(shí)習(xí)培訓(xùn)基地、機(jī)會、補(bǔ)貼等，更是從就業(yè)到創(chuàng)業(yè)為大學(xué)生提供多樣化的選擇，既滿足了大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的需求，也培養(yǎng)了一批符合市場需要的優(yōu)質(zhì)人才。既有效解決當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下大量畢業(yè)生的就業(yè)問題，也改變基層人才流失的局面，同時也有效促進(jìn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，一舉多得，滿足市場對人才的需求，為武漢市全面提速發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。

　　依靠平臺吸引創(chuàng)業(yè)人才。創(chuàng)業(yè)工位、創(chuàng)業(yè)融資、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，搭建平臺吸引創(chuàng)業(yè)人才，形成合作互利共贏網(wǎng)絡(luò)，通過支持創(chuàng)業(yè)平臺載體，吸引和利用高端人才，形成人才聚集的“生態(tài)圈”，產(chǎn)生“以才聚才”的強(qiáng)磁場效應(yīng)。自主創(chuàng)業(yè)最需要的是平臺，武漢市通過搭建創(chuàng)業(yè)平臺，提供各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，從吸引人才向吸引聚才載體發(fā)展，培育創(chuàng)業(yè)載體，將會孵化出一批創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新型企業(yè)，滿足武漢未來發(fā)展的需要。

　　武漢“大學(xué)生留漢九條”政策基于人才流動規(guī)律，根據(jù)市場需要，加大平臺政策力度，吸引不同層次和不同類別的人才，給未來的人才以政策關(guān)懷，形成可持續(xù)的人才供給，為武漢市復(fù)興趕超發(fā)展提供源源不竭的動力支持。