農(nóng)業(yè)類工作室服務(wù)農(nóng)戶，名醫(yī)工作室定期義診，文化名家工作室將精神文明產(chǎn)品帶到千家萬戶……這兩年，新疆額敏縣各系統(tǒng)名家工作室充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，培養(yǎng)的優(yōu)秀骨干人才為社會發(fā)展大書了一筆。

　　“隨著額敏縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展和產(chǎn)業(yè)升級，額敏縣各行各業(yè)需要大量的高層次優(yōu)秀人才。”額敏縣委正科級組織員張楓雪介紹說，針對重點學(xué)科缺領(lǐng)軍人物、缺優(yōu)秀中青年人才等問題，從2014年開始，額敏縣在教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、文化等主要重點行業(yè)按 “八個一”標(biāo)準(zhǔn)精心打造了14個以高層次人才個人姓名命名的“名家工作室”，投入19萬元給予工作經(jīng)費資助，各工作室根據(jù)縣委、政府“人才立縣、人才強縣”部署，組成“名家(領(lǐng)銜人)+(5名以上)團隊”人才培養(yǎng)模式，深入推進(jìn)成果轉(zhuǎn)化，有效推動了各專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)與開發(fā)。

　　高素霞學(xué)校管理研究名校長工作室2014年8月成立后，發(fā)揮示范、引領(lǐng)、輻射作用，走進(jìn)成員所在的(玉什喀拉蘇、瑪熱勒蘇、郊區(qū)寄宿制)學(xué)校，現(xiàn)場召開研討會，點評各校學(xué)校特色建設(shè)，并提出意見和建議，使教育質(zhì)量穩(wěn)中有升，推動了各學(xué)校的發(fā)展。

　　近三年來，通過高素霞“傳幫帶”，培養(yǎng)縣級以上學(xué)科帶頭人12人、骨干教師5人、名師2人、11位教師分別榮獲地區(qū)級名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師等稱號。工作室成員所在學(xué)校申報和在研國家級、地區(qū)級以上課題，先后獲地區(qū)級等次獎(論文、課件)20余項，今年各成員積極申報了自治區(qū)校本課題若干個，收到了好的效果。

　　張建平農(nóng)業(yè)新技術(shù)推廣與應(yīng)用名家工作室成立以來，推廣應(yīng)用滴灌打瓜高產(chǎn)栽培、配方施肥、病蟲害防治等標(biāo)準(zhǔn)化栽培技術(shù)在額敏縣應(yīng)用面積達(dá)144.25萬畝，累計新增產(chǎn)值68809萬元，新增純收入44726萬元。

　　滴灌小麥高產(chǎn)栽培、配方施肥、病蟲害防治等標(biāo)準(zhǔn)化栽培技術(shù)在額敏縣各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場累計推廣應(yīng)用面積達(dá)125.68萬畝，累計新增產(chǎn)值32924萬元，新增純收入21400萬元。滴灌栽培模式已占小麥總播面積的56.38%以上，配方施肥技術(shù)已全覆蓋，小麥主要病蟲害綜合防控治技術(shù)已全面應(yīng)用。

　　兩項目成果分別獲塔城地區(qū)科技進(jìn)步一等獎和自治區(qū)科技進(jìn)步三等獎。工作室成員趙風(fēng)蘭、郝進(jìn)德獲得自治區(qū)土肥水技術(shù)推廣工作先進(jìn)個人;郝進(jìn)德、李旭、娜依古麗、王國華評為塔城地區(qū)農(nóng)技推廣先進(jìn)工作者;沙吾列被評為額敏縣勞動模范。

　　名家工作室成人才培養(yǎng)“孵化器”。截至目前，14個名家工作室?guī)蛶囵B(yǎng)人才103名、研究課題106個、國家級報刊發(fā)表各類學(xué)術(shù)論文11篇、編撰校本教材4套;3人主持科研課題獲得國家高度教育學(xué)會批準(zhǔn)立項，通過自治區(qū)立項課題7項、地區(qū)級立項課題5項;18人獲得自治區(qū)級以上獎勵、5人獲得自治區(qū)級獎勵、11人獲得地區(qū)先進(jìn)個人稱號、6人獲得縣級獎勵。

　　“這種模式被周邊地區(qū)借鑒，今年，額敏縣又打破名家工作室創(chuàng)建模式，引進(jìn)外來‘名家’，新建10個名家工作室，推動本地專業(yè)人才發(fā)展壯大。到目前為止，全縣已有各類人才6494人，其中高層次人才688人。”額敏縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任朱慶陽欣慰談到。

　　各類人才為額敏縣經(jīng)濟增長撐起了“半壁江山”，今年上半年，全縣實現(xiàn)生產(chǎn)總值21.96億元、同比增長10.4%;工業(yè)增加值3.54億元、同比增長11.2%;地方財政收入1.89億元、同比增長1.4%;招商引資到位資金10.56億元，創(chuàng)下歷史記錄。