四川省成都市政府舉行了“成都產業新政50條”系列新聞發布會第六場，會上出臺了《關于創新要素供給培育產業生態提升國家中心城市產業能級的人才安居工程的實施細則》(以下簡稱《細則》)，對成都市促進產業發展的住房保障政策措施進行了深入解讀。《細則》中指出，人才安居方式包括人才購房支持、人才公寓租賃和購買、產業新城(工業園區)配套住房租賃、自建人才公寓或倒班房租賃等方式。安居項目中的15個項目，約5萬套住房擬于月底前開工，其余22個項目共計214萬平方米計劃于12月底前開工。
成都市城鄉房產管理局黨組書記、局長夏先義明確道，未來五年，成都市將建設人才公寓和產業新城(工業園區)配套住房2769萬平方米，約35萬套。其中人才公寓2229萬平方米，約30萬套;產業新城(工業園區)配套住房540萬平方米、約5萬套。2017年將開工建設各類住房項目共37個、總用地面積4244畝、總建筑規模590萬平方米，約8萬套住房。
據了解，符合《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》中A(國內外頂尖人才)、B(國家級領軍人才)、C(地方級領軍人才)、D(其他高級人才)類標準的人才均可申請租住由政府提供的人才公寓。從安居面積標準來看，人才公寓建設面積標準60-120平方米，《成都市急需緊缺人才和高端人才目錄》中A、B類人才安居面積不超過120平方米，C類人才安居面積不超過90平方米，D類人才安居面積不超過60平方米。產業新城(工業園區)配套住房建設面積標準35-120平方米。
夏先義表示，為體現公平公正，《細則》規定在安居方式選擇上，申請人若同時符合多種安居方式準入條件，只能選擇其中一種。租住人才公寓期間人才類別發生變化的，可按調整后的類別提出申請，經審核后從次月起調整相關標準，累計最長不超過5年。并且，人才安居工程與其它購房優惠政策不得重復享受。
《細則》的正式出臺，將助力成都識才愛才敬才用才之風經久不竭，為建設具有國際競爭力的人才強市，構筑國際化人才高地提供強有力的保障支撐，吸引到更多“不唯地域、不求所有、不拘一格”的人才來到成都，住得上房、安得了家，施展才華、成就夢想、實現價值。
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