對于上海落戶來說，在合規(guī)繳納社保和個稅的前提下，社保繳費基數(shù)就是一個主要錄取標(biāo)準(zhǔn)，無論對于居轉(zhuǎn)戶還是人才引進(jìn)，都是如此。但是，居轉(zhuǎn)戶的社保基數(shù)要求對所有人是一視同仁的，因為這種落戶方式僅看個人條件，屬于全市統(tǒng)籌落戶名額。人才引進(jìn)則不同，比如，有些人1.3倍都可以落，但有些人1.8倍卻被退回了，這是為什么呢?

　　因為區(qū)域、單位、行業(yè)、崗位不同，而這些都影響人才引進(jìn)落戶的結(jié)果!

　　不同的區(qū)域和不同的單位決定著名額資源的供給狀況，比如浦東的名額分配就比嘉定，奉賢等區(qū)域更多，因為浦東的人才產(chǎn)業(yè)聚集度和人才聚集度高于其他區(qū)域，浦東又以張江的名額供給相對充沛。