為“打造四個中心、建設(shè)現(xiàn)代泉城”提供強有力的人才支撐，今年濟南市繼續(xù)面向社會引進優(yōu)秀人才到事業(yè)單位工作，共計劃引進優(yōu)秀人才468名。按照市紀委組織部要求，章丘區(qū)紀委組織部派出相關(guān)人員對此次引進人才的復(fù)審和面談工作進行了全程督導(dǎo)。

　　本次督導(dǎo)采用現(xiàn)場督導(dǎo)的形式，主要內(nèi)容是面談試題的密封印鑒是否完整、是否存在提前拆封啟用現(xiàn)象，以及面談考官確定面談考場的抽簽過程中是否公平公正等等。區(qū)紀委組織部將擺正站位，嚴格執(zhí)行回避制度、紀律制度，對違規(guī)進人和面談過程中弄虛作假、營私舞弊、暗箱操作、照人畫像等違規(guī)違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即上報，絕不姑息，對違反紀律的單位、相關(guān)責(zé)任人和負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員，予以嚴肅處理，確保面談工作健康平穩(wěn)規(guī)范有序開展。