寶安區(qū)民政局建立社會組織人才信息庫是一項全市創(chuàng)新工作。2017年4月底人才信息庫啟動，首批評定了30名專業(yè)人才。該庫啟動以來，共開展各類講座、培訓21場次，上門一對一指導服務28家次，舉辦沙龍座談4場次，總計服務社會組織465家次，服務人員1580人次，為全區(qū)的社會組織提供了大量的指導和幫助，收到了非常好的效果，得到了全區(qū)社會組織的普遍歡迎和好評。這一創(chuàng)新探索，也被浙江舟山、四川成都等地的兄弟單位借鑒和學習。

　　今年，區(qū)民政局共收到70余家單位共95人申報，經(jīng)初審、評審、公示、局長辦公會等環(huán)節(jié)最終擇優(yōu)確定了30人名單，涵蓋了社會服務、公益慈善、科技教育和文體藝術等四個大類。目前，區(qū)社會組織人才信息庫已經(jīng)初具規(guī)模，共有60名專業(yè)人才。區(qū)民政局計劃在5年內(nèi)，實現(xiàn)聘任100名專業(yè)人才的目標，并不斷完善對社會組織的服務模式和規(guī)范專業(yè)人才的管理模式，使人才信息庫發(fā)揮更大的作用，成為推動寶安區(qū)社會組織加快發(fā)展的重要力量。

　　區(qū)民政局負責人表示，人才信息庫就是推進社會組織發(fā)展的“智力庫”，要正確認識人才信息庫專業(yè)人才身份，增強榮譽感;區(qū)社會組織正處于發(fā)展機遇期、數(shù)量增長期、作用凸顯期，要準確把握社會組織發(fā)展現(xiàn)狀，增強使命感;要充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，增強責任感。希望專業(yè)人才充分發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢和聰明才智，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，在發(fā)展中前進，不斷創(chuàng)造新經(jīng)驗，為寶安區(qū)社會組織發(fā)展做出更大貢獻。

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