幾年前，在北京工作的陳虎謝絕國外企業的邀請來到大連光洋科技集團，這座城市和企業提供的環境讓他在這里如魚得水。如今，作為科德數控股份有限公司總經理、光洋科技集團總工程師，陳虎主持研制的總線開放式高檔數控系統GNC6X系列已成功應用于多種類型的五軸加工機床，成為國內唯一可與西門子、發那科同臺競爭的國產高檔五軸數控系統產品，被科技部認定為“國家自主創新產品”，陳虎本人也成為享受國務院特殊津貼專家、大連市首批領軍人才。

　　人才是經濟社會發展的第一資源，是創新驅動發展的核心力量。近年來，大連市主動對標上海，加快實施人才強市戰略，通過提升人才政策、人才資源、人才服務的供給水平，努力建設更具吸引力和競爭力的人才高地，為建設東北亞科技創新創業創投中心提供堅實的人才保障。

　　圍繞支持高層次人才創新創業、高技能人才隊伍建設、創業孵化平臺建設，解決引進人才住房和提升人才服務水平，大連市曾出臺了史上力度最強，包含五大政策、22條配套措施的“5+22”人才政策。為保持人才政策比較優勢，今年以來大連開展與北京、上海、天津及其他副省級城市人才政策對比分析，就優化升級現行人才政策體系進行系統研究，以落實“5+22”等人才政策為抓手，推進人才政策優化升級，協同推進專業技術人才、高技能人才引進工作創新發展。

　　大連市大力實施引才、育才、用才項目，提升人才資源供給水平。今年上半年，全市組織申報國家重點引智項目，已獲批國家立項11項，獲得資金450萬元，獲批項目數量、資金額度居全省第一，全國副省級城市前列。成功舉辦2018中國海創周。大連華銳船用曲軸有限公司“瓦錫蘭超大型曲軸研制”系列引智成果入選改革開放40周年重點引才引智成果。深入實施領軍人才培養、企業博士后人才集聚等重點工程，全市新增專業技術人才18960人、高層次人才145人、高技能人才4434人。

　　大連市還創新人才服務載體，打造“人才大篷車”“人才服務進百企”“人才咖啡”服務品牌，服務重點產業用人單位300余家。拓展招才引智渠道，統籌設立海內外人才工作站39個，每年舉辦20余場就業創業博覽會，有組織地赴外地引才。推進人才服務市場化建設，舉辦人力資源高端峰會，創建人力資源服務產業園，全市人力資源服務機構達到千余家。實行國外專家來華工作和外國人入境就業許可“兩證合一”，非要件材料“容缺”辦理，外國人來華工作許可受理業務下放至自貿區、自創區。通過完善政策、優化環境、發展事業、加強激勵等途徑，讓各類人才安心、安身、安業，讓高層次人才發揮示范引領作用。

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