記者昨日從呼和浩特市人力資源和社會保障局了解到，為深入實施人才優先發展戰略，加快建成祖國北疆人才高地，根據事業單位用人需求，呼和浩特將計劃引進一批急需緊缺人才。
據了解，按照引進計劃，呼和浩特市24家事業單位擬引進人才96人，具體崗位需求信息可登陸呼和浩特市人力資源和社會保障網(rsj.huhhot.gov.cn)，下載《呼和浩特市參加“廣納英才 ·智匯草原”專項引才活動事業單位人才需求信息表》進行查詢。在資格條件方面，引進人才除具有符合崗位要求的身體素質、思想道德素質外，還應具備以下條件：全日制博士研究生;境外著名大學(世界前1000名)或國內“雙一流”建設高校全日制碩士研究生;以上人員中，碩士人員年齡須在35周歲以下(1983年12月15日以后出生)，博士人員須在40周歲以下(1978年12月15日以后出生)。
此次人才引進工作將設兩場專場招聘會，具體為：12月19日9時~12時，在中國科學院大學中關村校區教學樓S101教學樓大廳召開專場招聘會;12月21日9時~12時，在中國人民大學世紀館北大廳召開專場招聘會。有求職意向且符合條件的人員，請準時前往上述兩所高校參加專場招聘會。凡符合引進條件及崗位要求、有意向求職就業的應往屆畢業生，須按要求現場填寫《呼和浩特市專場招聘會求職意向表》，與用人單位洽談報名并提交簡歷1份(每人限報1個崗位)。市臨時引才工作小組將對報名人員進行篩選，并對相關人員進行面試考核，對表現優秀的人員，經會議研究后，簽訂擬引進人才協議書或畢業生“三方協議”，確定為首府擬引進人才。在政策待遇方面，引進人才安置到所填報單位工作，列事業編制管理，享受呼和浩特市事業單位工作人員待遇，執行首府現行事業單位工作人員工資福利政策。給予引進人才10萬元安置費。引進的博士、碩士研究生工作滿1年，考核合格后可擔任正科、副科級領導職務;工作滿2年的碩士研究生，表現優秀的可擔任正科級領導職務，工作滿3年的博士研究生，表現優秀的可擔任副處級領導職務。
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