1月9日下午，山西師范大學(xué)在科學(xué)會堂1011會議室召開優(yōu)秀人才代表座談會。該校校長楊軍、校黨委副書記郝勇東、副校長許小紅，以及組織部、人事處等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人與10名博士代表進(jìn)行了座談。

　　與會博士代表圍繞教學(xué)與科研的關(guān)系、校內(nèi)圖書與科研實驗資源、學(xué)術(shù)交流、職稱評定、人才管理服務(wù)工作以及個人生活中的問題等方面進(jìn)行了充分交流。

　　楊軍校長在講話中指出，目前人才是各個國家、各個民族在現(xiàn)階段發(fā)展背景下爭奪的寶貴戰(zhàn)略資源，校黨委、校行政對人才建設(shè)工作高度重視，確立了該校人才工作的“引、育、管、服、培”五字方針，即做好人才“引進(jìn)、培育、管理、服務(wù)、培養(yǎng)”等工作。座談會上大家圍繞“教學(xué)科研工作及個人發(fā)展、生活”等方面的問題和困難，對學(xué)校人才管理服務(wù)等工作提出了寶貴的意見建議，學(xué)校將想方設(shè)法解決大家工作生活中的困難，努力為大家提供一個心情愉悅、干事創(chuàng)業(yè)的好平臺。

　　楊軍校長指出，中青年是出科研成果的黃金時期，大家不管在教學(xué)、科研及生活中有多大的壓力，一定不能放棄從事科學(xué)研究，并且要想盡一切辦法把自己最大的優(yōu)勢發(fā)揮出來，把優(yōu)秀人才在全校的示范引領(lǐng)作用發(fā)揮出來。針對大家提出的學(xué)校教學(xué)管理、科研平臺等方面的問題，他要求有關(guān)部門要盡快梳理，認(rèn)真研究思考，并與學(xué)院做好對接，修改完善人才引進(jìn)與培養(yǎng)、考評激勵等機制，將人才引育工作責(zé)任到人，層層傳導(dǎo)壓力，確保學(xué)校的科學(xué)決策在學(xué)院落地，最大限度地激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)的熱情。楊軍校長強調(diào)，各分管領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門要貫徹好學(xué)校的各項人才政策，做好人才服務(wù)工作，在履行好各自崗位職責(zé)的同時創(chuàng)新、創(chuàng)造性地開展工作;大家要對學(xué)校未來發(fā)展充滿信心，團(tuán)結(jié)一致，努力推動學(xué)校各項事業(yè)再上新臺階。

　　郝勇東副書記在講話中表示，感謝老師們對學(xué)校管理服務(wù)工作的肯定與理解，今后學(xué)校將繼續(xù)想方設(shè)法做好組織保障，確保相關(guān)體制機制更加順暢、更加合理、更加科學(xué)，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量與效率，為大家提供更加舒適的工作環(huán)境，讓大家真正感受到人才在學(xué)校中的重要性。

　　許小紅副校長在講話中表示，學(xué)校高度重視人才工作，近期召開了兩次人才工作會議，針對大家提出的問題，相關(guān)部門要認(rèn)真研究，積極推進(jìn)，盡快拿出解決方案，為大家營造一個安心、舒適、干事創(chuàng)業(yè)的工作環(huán)境。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個人高薪職位查詢請登錄：www.tv7.com.cn

　　更多獵頭資訊請關(guān)注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye