記者提前獲悉,在最新一期的《深圳市人民政府公報(bào)(2019年第1期)》中,深圳首個(gè)專門面向金融人才的支持政策——《深圳市支持金融人才發(fā)展的實(shí)施辦法》(下稱“《辦法》”)正式發(fā)布。
據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)顯示,截至2018年上半年,深圳金融業(yè)增加值占GDP比重約為14.2%,國(guó)地稅占全市總稅收比重超過20%。但對(duì)標(biāo)世界與國(guó)內(nèi)的金融中心,深圳金融人才顯得捉襟見肘。為了擺脫這一困境,去年10月15日,深圳金融辦發(fā)布《辦法》的征求意見稿,宣告了深圳加入爭(zhēng)奪優(yōu)質(zhì)金融人才的“戰(zhàn)役”。
證券時(shí)報(bào)記者獲悉,《辦法》自2019年1月6日起施行,有效期5年。
真金白銀招徠人才最直接
證券時(shí)報(bào)記者梳理發(fā)現(xiàn),用真金白銀招徠人才成為最直接的扶助方式。其中,在對(duì)金融人才個(gè)人方面,《辦法》以分類、分層和分布培養(yǎng)的思路,推進(jìn)百千萬(wàn)金融人才培養(yǎng)工程,并以最高每年10萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予費(fèi)用資助。對(duì)在深金融機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)、研究院所等方面,最高給予一次性100萬(wàn)元人民幣獎(jiǎng)勵(lì)。
此外,《辦法》還明確,要按照全市急需緊缺人才引進(jìn)工作統(tǒng)一部署,定期發(fā)布更新深圳金融領(lǐng)域急需緊缺人才目錄,引進(jìn)一批急需緊缺的金融人才。當(dāng)中,金融科技、金融交易、創(chuàng)業(yè)投資、金融監(jiān)管等領(lǐng)域的專業(yè)人才被視為重中之重。
下面來看看該《辦法》的重點(diǎn)內(nèi)容:
對(duì)金融人才個(gè)人發(fā)展支持的資助:
· 與紐約、倫敦、香港、新加坡等全球金融中心開展人才合作培養(yǎng)和交流項(xiàng)目,每年選派100名高端金融人才分批赴全球金融中心城市調(diào)研考察、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉,按照每年最高10萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予費(fèi)用資助。
· 每年遴選100名有發(fā)展?jié)摿Φ母叨私鹑谌瞬?,向其提供高端金融人才研修?xiàng)目,按照每年最高5萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)資助。
· 每年遴選1000名有發(fā)展后勁的骨干金融人才培養(yǎng)對(duì)象,為其提供專題進(jìn)修資源,重點(diǎn)培養(yǎng)深圳金融業(yè)發(fā)展急需緊缺的金融科技、金融交易、創(chuàng)業(yè)投資、金融監(jiān)管等專業(yè)人才,按照每年最高1萬(wàn)元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)資助。
· 鼓勵(lì)深圳市金融機(jī)構(gòu)設(shè)立大學(xué)生實(shí)習(xí)基地,實(shí)施大學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)助項(xiàng)目,每年吸引1000名全球知名高校的優(yōu)秀在校大學(xué)生實(shí)習(xí),對(duì)連續(xù)實(shí)習(xí)6周以上的,按照本科生2000元/人、碩士研究生3000元/人、博士研究生5000元/人的標(biāo)準(zhǔn),給予一次性實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。
· 鼓勵(lì)金融從業(yè)人員積極參加特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師(FRM)、北美精算師(ASA)、中國(guó)精算師(FCAA)、英國(guó)特許注冊(cè)會(huì)計(jì)師(ACCA)資格認(rèn)證考試,對(duì)2017年1月1日后取得上述執(zhí)業(yè)資格證書且在深圳市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的,按照用人單位提供的報(bào)考費(fèi)用補(bǔ)貼給予1:1獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼,每人最高不超過5萬(wàn)元。
· 在金融系統(tǒng)遴選100名業(yè)內(nèi)專家成立深圳金融百人講師團(tuán),向入選百人講師團(tuán)的業(yè)內(nèi)專家頒發(fā)聘書并給予經(jīng)費(fèi)資助,為金融人才培養(yǎng)工程提供師資保障。
對(duì)金融機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)、研究院所等的資助:
· 支持深圳金融機(jī)構(gòu)與高等院校、資本市場(chǎng)學(xué)院等合作,通過建立金融特色學(xué)科、專業(yè)資格認(rèn)證和聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)人才等方式,開展金融人才培養(yǎng)工作和金融創(chuàng)新研究工作。對(duì)培養(yǎng)深圳金融人才做出突出貢獻(xiàn)的機(jī)構(gòu),經(jīng)評(píng)定最高給予100萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì),具體認(rèn)定辦法由深圳市金融辦另行制定。
· 鼓勵(lì)金融行業(yè)協(xié)會(huì)加大力度做好金融人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作,對(duì)引才育才成效突出的協(xié)會(huì),經(jīng)評(píng)定最高給予50萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì),具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由深圳市金融辦另行制定。
· 支持深圳市金融辦聯(lián)合駐深金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)、香港金管局、澳門金管局、金融機(jī)構(gòu)每季度定期舉辦深港金融合作創(chuàng)新交流活動(dòng),按照每場(chǎng)最高不超過20萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予費(fèi)用補(bǔ)助。
· 鼓勵(lì)深圳市金融機(jī)構(gòu)、金融行業(yè)協(xié)會(huì)等與香港、澳門同業(yè)聯(lián)合舉辦行業(yè)論壇、專題培訓(xùn)等各種形式人才交流活動(dòng),對(duì)納入年度金融人才交流計(jì)劃的活動(dòng),按照實(shí)際費(fèi)用的30%、每場(chǎng)最高不超過10萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予費(fèi)用補(bǔ)助。

