近日，某權(quán)威機(jī)構(gòu)發(fā)布《2016年上半年互聯(lián)網(wǎng)中高端人才流動(dòng)報(bào)告》。報(bào)告顯示，2016年上半年互聯(lián)網(wǎng)對(duì)人才的需求同比上半年有所下降，無(wú)論是求職者還是用人單位均開始回歸理性，但這并不影響互聯(lián)網(wǎng)依然強(qiáng)勁的人才吸納能力，由此來(lái)看互聯(lián)網(wǎng)并未迎來(lái)真正的行業(yè)寒冬。

　　互聯(lián)網(wǎng)從盲目擴(kuò)張轉(zhuǎn)為人員優(yōu)化，但行業(yè)寒冬并未到來(lái)

　　2016年上半年，在全行業(yè)中互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的人才需求占比達(dá)到41.60%，高于去年同期，雖然2015年四季度的占比略有下降，雖然比去年四季度的占比略有下降，但在全行業(yè)人才需求占比排名中仍居于首位。與此同時(shí)，在互聯(lián)網(wǎng)兩大重鎮(zhèn)北京和杭州，互聯(lián)網(wǎng)人才需求占比相比2015年四季度出現(xiàn)明顯下降。

　　埃摩森研究院專家表示，由于受大環(huán)境的影響，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對(duì)中高端人才需求有所下降，這個(gè)行業(yè)也從盲目挖人、瘋狂擴(kuò)張向人員優(yōu)化和產(chǎn)業(yè)升級(jí)進(jìn)行優(yōu)化，由此可以看出，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的招聘需求已逐步回歸理性。然而，相比其他行業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對(duì)人才的吸納能力依舊比較旺盛，由此表明，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)并未迎來(lái)真正的寒冬。

　　廣州金融人才緊缺，缺人程度高于上海

　　金融行業(yè)的人才需求占比在過去一年中逐季遞增，2016年一季度達(dá)到14.83%， 在全行業(yè)中排名第二，僅次于互聯(lián)網(wǎng)。

　　2016年上半年，在一線城市中，上海對(duì)金融精英人才需求占比高于北京、深圳等一線城市，位居第一。上海在近現(xiàn)代一直是國(guó)內(nèi)金融中心，在金融方面有傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，因此排名第一在意料之中。

　　而在上半年的人才緊缺指數(shù)中，廣州成為一匹黑馬，以1.12的數(shù)值排名第二， 排名比上海領(lǐng)先一位，僅次于北京，這三者的排名次序與去年同期保持一致。從2015年上半年到2016年上半年，廣州的TSI排名已有三次位居第二。

　　廣州對(duì)金融人才的強(qiáng)勁需求與廣州近兩年的發(fā)展以及國(guó)家政策的扶持密不可分。從2015年上半年到2016年上半年，廣州金融人才需求占比持續(xù)上升，可以預(yù)見，未來(lái)廣州在國(guó)內(nèi)金融城市序列中的重要性中將愈發(fā)凸顯，需要更多的精英來(lái)填補(bǔ)人才缺口。

　　房地產(chǎn)人才需求持續(xù)下滑，傳統(tǒng)行業(yè)無(wú)回暖跡象房地產(chǎn)行業(yè)人才需求占比變化曲線

隨著國(guó)內(nèi)房?jī)r(jià)進(jìn)入瘋漲節(jié)奏，與其形成鮮明對(duì)比的是，從2015年一季度開始，房地產(chǎn)在全行業(yè)中的人才需求占比持續(xù)下滑，到2016年二季度跌到9.35%，創(chuàng)造了迄今為止的最低紀(jì)錄。房地產(chǎn)人才需求下降跟該行業(yè)的時(shí)代機(jī)遇有千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系。這個(gè)行業(yè)已經(jīng)告別了“黃金時(shí)代”進(jìn)入 “白銀時(shí)代”。以房地產(chǎn)為代表的傳統(tǒng)行業(yè)目前看來(lái)仍在低谷徘徊，并無(wú)回暖跡象。傳統(tǒng)行業(yè)的回暖期將在何時(shí)出現(xiàn)，仍有待時(shí)日。

　　結(jié)合新興行業(yè)和傳統(tǒng)行業(yè)2016年的人才需求狀況，埃摩森研究院專家建議求職者跳槽前對(duì)自己和行業(yè)務(wù)必進(jìn)行客觀、全面的評(píng)估，謹(jǐn)慎做出新的擇業(yè)決定。

　　互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)崗成香餑餑，后端軟件工程師最熱門2016年上半年top15熱招職位

　　在一季度的熱門職位排行中，后端軟件工程師以10.33%的人才需求占比名列第一，成為上半年最搶手的職位。

　　據(jù)埃摩森研究院專家介紹，在上半年的熱門職位排行中，后端軟件工程師以10.33%的人才需求占比名列第一，成為上半年最搶手的職位。同時(shí)后端軟件工程師也代表了互聯(lián)網(wǎng)最基礎(chǔ)、最主力的技術(shù)力量，這是其需求缺口較大的重要原因。

　　在2016年一季度熱門職位TOP15中，絕大部分職位都以互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)崗位為主，如后端軟件工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、WEB前端開發(fā)工程師，等等。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)人員在招聘市場(chǎng)上受熱捧，進(jìn)一步驗(yàn)證之前的結(jié)論，即互聯(lián)網(wǎng)并未迎來(lái)行業(yè)寒冬。